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学历真的重要???遇见我,改变你

学历真的重要???

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前几天跟一些学生聊天,当时有人提问说现在社会学历真的很重要吗? 有人觉得不重要,能力更重要。



也不知道这个观点是被谁给洗脑了,才得出这个结论。当时做了一些回答,整理一下刚好在知乎写个回答,分享一下。


学历非常重要。


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觉得学历不重要,很大原因是没体验过没学历有多少选择余地。

俗话说,万物皆有鄙视链,然而在学历竞争层面,这条“隐形的鄙视链”似乎越来越像是舆论场上的主旋律。
“我到底该不该提升学历呢?”
“我家里人催促着我出去工作挣钱,
但是我又想提升学历出去找份好工作”。
诸如此类的话题是否也困扰着你
学历重要or不重要


可以很明确告诉你【学历提升很重要】,不仅能让你找到一份好的工作,而且能在你未来的生活中带来更多的方便以及福利。


下面老师先给大家看一个国家规定性文件:


一、根据《中共中央国务院进一步加强农村卫生工作的决定》,到2015年,县、乡镇卫生院专业医护工作者,必须取得大专学历,其中大专以上学历要达到80%以上。
二、根据《中国2001-2015年卫生人才发展纲要》要求,选任县、乡镇医疗卫生单位干部,应取得本科及以上学历。
三、进一步加强乡镇卫生院院长培养选拔工作,院长人选应最低具备大专以上学历。
四、2015年后,没有取得职业资格、技术资格和大专学历的人员,一律不能聘用相应的专业技术岗位。

看过以上信息,大家或许已经惊讶于文凭的重要性了,而这还只是在农村卫生工作的规定,对于现在竞争激烈的城市工作者来说,文凭的重要性更是不言而明了。文凭怎么会这么重要呢?
海归看不起国内大学,211看不起二本三本,本科毕业看不起大专学历的……

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学历鄙视链


2021年学历大力改革,进入下一个十年,随着学历焦虑的蔓延,正在求职的大学生、初入职场的新人、打拼多年的的职场人,都在考虑一个共同的问题:

一份不够出彩的学历,真的会限制一个人的发展吗?

输在学历起跑线上的人,又该如何弯道超车?




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中国人的学历真相
本科毕业,就跑赢了96%的人

近些年来,就业市场上弥漫着“985、海归烂大街”的论调,进一步渲染学历焦虑。

但如果说,高学历已经不值钱、白菜价、一抓一大把,那么你可能对中国人的普遍学历层次还没有正确的认知。

如果你拿到过高中毕业证,根据2010年第六次人口普查的结果,你的学历就超过了全国77.04%的人。

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高中毕业学历在全国占比


不过,第六次人口普查已经是十年前了。按去年的统计数据来看,我国高中入学率已高达89.5%,高中学历已经不值钱。

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我国高中入学率


如果你摸到了大专的门槛,就已经超过了全中国90.71%的人,同时赢了一半同龄人。

如果你顺利本科毕业,成为了那五千万分之一(5330.9万人),就超过了96.2%的人。

我国大专、本科学历占比


其中一本占了多少呢?

每个省都不同,每年一本录取率大概在高考人数的15%左右。

能达到985和211的人数就更少了,今年我国应届毕业生人数874万,211毕业生占比3.11%,985毕业生占比只有1.66%。

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985、211毕业生占比


总结一下,站在鄙视链顶端的985和211以及研究生少之又少,非985、211的双非大学生甚至没有本科学历的人才是沉默的大多数。

为什么说“沉默”?因为在最近十年,211和985大学俨然成了职场起步条件。

当你在互联网的舆论场上看到二本这个词,通常都与迷茫、焦虑等关键词连在一起,就更别提二本以下的学历了。

图片检索二本学生的相关文章

所以,二本生就真的没前途了吗?如果是专科生,是不是更加注定毕业即失业?

首先,我们模拟一下,如果你是应届生,一张非985、211的普通大学毕业证拿在手里,能找到一份什么样的工作?

不夸张地说,有几类工作对你来说已经是hard模式。

有一些互联网大厂会带上有色眼镜。注意,我们说的是每个领域里的超级大厂,因为马太效应,互联网大厂的人才资源集中度正变得越来越高。

有句话说:“90后想进互联网大厂的样子,像极了60后渴望进国企的样子。”

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互联网大厂可能提供的福利


进大公司,意味着稳定的前景,租房补贴、购房免息贷款等福利,当然,也意味着24小时待命的工作状态,以及修不完的“996福报”。

但在权衡之下,大厂仍然是很多大学生校招时的首选。

华为的员工规模在2019年就已经接近20万人, 字节跳动的全球员工今年年底将达到10万人。

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华为、字节跳动员工规模


非985、211不要,这点虽然在大厂的职位描述里不会写明,但已经是很多HR心中的行动准则。这就是为什么大多数应届生拼命给大厂投简历,但从来没有回音的原因。

那么,学历歧视为什么能蔓延成一股风气?没有这块敲门砖,路还能走通吗?


特别是现在这个时代,对没有学历的年轻人非常不友好,机会越来越少。从几个不同路线的职业起点聊聊:



打工路线



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要是你走常规的打工赚钱路线,有没有学历,有多少选择余地,能赚多少钱,是否有发展,基本是一目了然的。


能力通常都需要时间来积累和培养,没有几年经验哪会有什么能力?而学历是最简单证明能力的方式,对于一个年轻人来说,代表着选择的能力。


985、211、C9、清北 能考入这些学校就证明这个人的学习能力已经是千里挑一的杰出人士了。不管这些学校的毕业生做哪一行,他们已经证明过了自己的学习能力已经是人中精英了。职业生涯的起点远远超出普通人,一些好学校的热门行业,起薪就是20、30万,是很多人职业生涯收入的终点,发展的好,无上限。


一个中专学历的学生毕业出来之后,就会发现能选择的余地非常有限,想坐办公室,稍微正规一点的公司,都要求本科学历,好多还是统招。听过名字的大公司,本科是起点,大都有985、211学校要求,月薪一万以上的,很多都是要求研究生学历。没学历想找个坐办公室的工作很难,万一运气好,进去了,大都是工人、服务员、销售、营业员之类的基层员工,收入低,工作累,很难有向上发展的空间。


要是中专学历都没有,江浙一带,普通工厂招普工,没有学历要求,只要身体健康,做六休一,每天12小时,一个月4000,这还是没有什么职业危害的好工作,再多几百元,4500 要穿防尘服、5000 CNC 操作工 、8000 电焊,基本上是拿健康换钱,别考虑后果和未来。


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像送快递、外卖、力工,这类收入短期内不低,但工作时间和强度远远超出普通工作,没有什么发展空间,也很难像其它行业做上几十年,年龄大一点,身体有问题时,会立刻受影响。

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学历如何限制了你的出路

去年,腾讯校招接收了几十万份简历,但最终发的offer只有3000多,录取率不超过3%。

今年情况更惨烈,尤其在门槛较低的非技术类岗位,某知名互联网公司的报录比达到3000:1,作为对比,2021年国家公务员最热报考岗位是2774:1。

这么多的简历摆在HR面前,通过学历对候选人进行初筛,对HR来说是效率最高的方法,因为在他们看来,学历,虽然不代表工作能力,但起码代表了在某一阶段的学习能力。

在这种环境下,非211、985的双非大学学历连摆上BOSS桌面的机会都没有,甚至985们也只能为C9联盟和海归让位。

这种高效但冷酷的筛选,造成的直接后果是,二本学生正在逃离双选会。

双选会本来是毕业生离校前,能参加的最后一场大型招聘会,俗称母校最后的良心。

但近几年,双选会反而成了二本学生的心结,因为即便是母校良心,也没能提供太多选择。

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985、211、二本学校双选会现状


不是说二本学校的双选会上没有好的企业,但这样的公司,能提供的核心职位是有限的。一些管培生的名额,往往也优先放在985、211学校的双选会上,排到二、三本和专科院校的时候,多半剩下了替代率最高的销售岗。

很多中等规模以上的互联网公司对专科学校只有一种岗位需求,那就是销售。

根据《就业蓝皮书:2020年中国高职生就业报告》,2019届有9.8%的高职毕业生从事了销售,排行第一。
 
说到现在,肯定有人想问,二本也不算好考的,尤其在河南这样的高考大省,今年的二本录取率也只有17%,放在前几年,考上二本家里是一定要摆庆功宴的。

但近几年,二本毕业生就业为什么变得如此狼狈?

原因要从近十年教育和就业的变化里去找寻。首先,这跟经济大环境有关系,因为近一两年大环境及疫情原因,经济增长不可避免地放缓,直接反映到公司上,就是放出的岗位有限。

另一边,从1999年算起,大学已经维持了超过二十年的连年扩招。

一边是入口变大,一边是出口变窄,所以每个人必须付出更多成本去争夺资源,花时间和金钱提升学历。

1998-2018年本科招生情况变化


有没有感觉到一丝熟悉?没错,这就是内卷,学历歧视也是内卷的一部分。

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2020年研究生扩招幅度


除了本科生扩招,同样的扩招浪潮还蔓延到了研究生。2020年,全国研究生扩招20%,预计硕士招生100万。

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1998-2018年硕士招生情况发展变化


有心人可能已经注意到,硕士扩招的几个峰值时间点,和几个事件不谋而合。

2003年,2009年,和2020年,分别对应非典、金融危机,和新冠肺炎。

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扩招对应时间点关键大事


扩张的目的之一,还是为了缓解就业压力。

另一方面,考研也是二本学生改变自己学历背景的第二次机会,在18-35岁用户比例占到78%的“学习”网站b站,考研有专门的频道,播放量10亿,“双非逆袭”“成功上岸”是其中的关键词,在娱乐功能为主的抖音,考研话题的浏览量也有79亿。

前仆后继的年轻人,挤破脑袋也想拿到一张登上高学历殿堂的船票。


从政路线



要没有学历,公务员、国企、正规大公司基本上就没什么希望了。


想去考公务员,没学历,直接就把公务员这条路堵死了。虽然理论具备大专及以上文化程度就行,但实际上,多数岗位都要求全日制统招本科及以上。虽然偶尔也有大专或自考之类的本科,等笔试、面试时就会发现,基本上有非常多名校的毕业生参加,想超过这些人,难度非常高。







从军路线





想当兵,以前男生初中毕业文化程度,年满18至20周岁就行。女生需要高中以上文化程度。而一线和省会城市原则上不再征集初中生。今年其他地区初中生比例也规定上限了(比如3%至30%不等),以后会逐步取消初中学生的征集。过几年没学历都当了不兵。


哪怕就是高中或者中专文凭,到部队基本上就是当两年义务兵就退伍,基本连假都没有。要是表现特别杰出或者有些关系,才能签士官,但难度很大,普通人基本也就是签到1、2期到头了。


大学或大专当兵转士官很容易,还有奖励金,学龄还能当兵龄,年龄放宽到24周岁。去考军官或者士官学校也有很大优势,表现优秀满足要求还可以保送入学,出来就是排长的那种。有些省市还针对大学生参军出台优惠条件,转业有不少特殊待遇。


高学历只要在部队表现的好,非常有发展。





技术路线



比如:厨师、理发、机修、木工等技术工种,虽然对学历要求不高,要么参加培训班,要么有老师带,学上几个月或一、二年左右,开始进入职业生涯。初期待遇非常低,并且工作时间、强度都非常大,很难坚持。基本上做5-10年左右,积累到足够的经验,表现良好,学习能力强,证明自己的能力之后收入才能超出普通人,要是能力不行,基本上就是普通收入或被淘汰。


而且很多技术工种做到中级左右,想进入大公司或进一步深造,还要看机会才行,需要进一步学习,还有职业证书或通过考试才行。







从商路线





要是完全自己干,开个小超市、小吃部、卖菜之类,学历表面上用处不大。只要认真负责,吃苦,混个温饱不成问题,通常能赚个辛苦钱。但想进一步发展,扩大规模,管理、沟通、销售就要有足够强的学习能力,学得好,才有机会发展,赚钱。学不好,直接关门。


如自己创业、跟人合作开公司,能力要比学习重要。但问题在于在没有学历的情况,如何证明你自己有足够的能力?其它人是否能认可。对于年轻人来说缺少时间积累,哪来的能力?


假如你有钱或者有办法搞到钱,来开公司,从概率上来看中国企业的平均寿命只有3.9年,中小企业的平均寿命更短只有2.5年。要是能坚持五年还没关门,已经超过大多数公司了。凭什么觉得你能比别人强?





电竞、网红路线

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很多人都羡慕一些电竞选手、网红,不少没有什么学历,还一年赚几百万上千万,知名度很高,看起来很非常光鲜。


随便一个职业的电竞选手基本都是万里挑一,需要天赋和运气,每天训练10多小时,常年如此,必须在比赛中获得前几名才有机会,而且职业生涯非常短,只有几年。退役后想转直播,也很难。这么多年,成名的也没几人。


还有些网红学历低,但粉丝几百万上千万,看起来不难,但这些人不管是通过什么方式来达成的,运气还是能力,他们都已经证明自己的能力,想长期当个网红也非常难,大都是流星,过几个月、1、2年就不知所踪了,能坚持红几年的网红都有各自的竞争力。


你觉得自己也行,可以试试,一个手机就能证明,短视频做得好,3-6个月就能做起来,直接去做用成绩来说话。




当有足够的能力时并且能向别人证明自己,学历的重要性就会下降。这个时候,结果和能力说话,当你能力强到一定程度之后,别人不会在你的学历,会更看重能力。


要是你家有很多钱、资源或权力,学历不重要,但问题在于,你有吗?

工作中没有学历,不能职位晋升,没有学历就永远比别人晚一步


提升自己的学历,既可以竞争职位,参加资格证书考试,考取公务员或是研究生,也可以为自己以后的工作做好学历基础。当劳动密集型产业已经开始向长三角或内地转移时,不可回避的职业转型正在逼近你!加薪、晋级、招工调干、考公务员、考研……


“市场很乱”
“专业的很少”
希望你走了一圈之后
回来跟我说:还是你靠谱”
不是所有的教育公众号都叫最新政策信息
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